崗位職責:
1、按照集團統一管理要求組織門店經營管理工作,包括但不限于汽車銷售團隊組建、銷售技巧培訓;
2、制定完整的銷售計劃,分解銷售指標,跟蹤指導銷售指標的達成;
3、根據現有汽車銷售渠道,合理利用分配資源,保證資源的充分開發;
4、開發新汽車銷售渠道,熟悉目標市場,在目標市場內的品牌推廣;
5、搜集區域內競爭汽車品牌的信息,合理調整銷售策略,以保證店面指標的達成;
6、客戶關系維護,針對客戶提供優質服務,以達到客戶轉介紹;
7、按照集團管理,完成上級臨時交代的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,3年以上汽車同行業及崗位銷售管理經驗,具有籌建銷售團隊工作經驗者優先;
2、具有良好的語言表達能力、協調能力、溝通能力;有團隊管理經驗,并善于調動員工積極性,認真貫徹工作;
3、具有認真分析和解決問題的能力以及團隊意識,結果導向好;
4、誠實正直、品行端正,工作主動積極,有很強的工作責任心。
薪資待遇: 公司朝陽產業,平臺廣闊,晉升渠道公平,后勤支持完善,發薪準時 福利待遇: 五險、補貼、節日禮物、生日禮物、晉升儀式、晉升通道、下午茶、團建等
晉升通道: 分公司城市經理-區域總-合伙人
我們關注的是能力而不是資歷,我們成就你的精英夢想
注:本公司直聘,無需繳納任何費用,求職者放心投遞!急于找工作的,可來電咨詢,能力優秀者可面談薪資
崗位職責:
1、按照集團統一管理要求組織門店經營管理工作,包括但不限于汽車銷售團隊組建、銷售技巧培訓;
2、制定完整的銷售計劃,分解銷售指標,跟蹤指導銷售指標的達成;
3、根據現有汽車銷售渠道,合理利用分配資源,保證資源的充分開發;
4、開發新汽車銷售渠道,熟悉目標市場,在目標市場內的品牌推廣;
5、搜集區域內競爭汽車品牌的信息,合理調整銷售策略,以保證店面指標的達成;
6、客戶關系維護,針對客戶提供優質服務,以達到客戶轉介紹;
7、按照集團管理,完成上級臨時交代的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,3年以上汽車同行業及崗位銷售管理經驗,具有籌建銷售團隊工作經驗者優先;
2、具有良好的語言表達能力、協調能力、溝通能力;有團隊管理經驗,并善于調動員工積極性,認真貫徹工作;
3、具有認真分析和解決問題的能力以及團隊意識,結果導向好;
4、誠實正直、品行端正,工作主動積極,有很強的工作責任心。
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晉升通道: 分公司城市經理-區域總-合伙人
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在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規行為。請及時保留證據,立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警、起訴,維護自己的合法權益。