崗位職責
1）參與薪酬福利體系建設，并進行周邊同行業薪酬調查與掌控；
2）員工轉正、晉升、調動等手續辦理；
3）勞動合同簽訂；
4）人員動態的管理；
5）組織實施績效考核工作，進行過程管理，不斷改進工作方法，提升工作效果；
6）協助招聘主管進行人員招聘并建立人才儲備庫；
7）社保公積金繳納
崗位要求
人力資源專業，兩年以上人力資源管理工作經驗，具備一定的人力資源管理知識和經驗，忠誠敬業、責任心、團隊精神、創新、服務意識，熟悉公司與國家相關人事政策法規，熟練掌握勞動法、合同法知識。
工作地址
山東省東營市·山東省東營市開發區府前大街5號
HR信息
張女士
今日活躍
人力資源部
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人力資源部經理
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安全警示
立即投訴
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規行為。請及時保留證據，立即向平臺舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護自己的合法權益。
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