崗位職責：
1. 根據公司招商管理政策和商場經營需要，協助上級領導做好商場經營布局規劃，商鋪的調整計劃，考核方案等；
2. 掌握公司加盟、招商政策及流程，負責接受加盟意向、進場意向的來人來電咨詢，妥當應答，并做好相關記錄,協助上級領導完成商場出租率績效指標；
3. 負責協調重點廠家進場，裝修等銜接工作；參與市場調研，尋找新的商戶，儲備招商資源，協助上級領導審核商戶合同，并確定合作的主要條款； 4. 負責協助上級領導進行市場調研分析，以及與其他部門的溝通協調工作； 5. 熟練掌握信息化管理系統（ERP 系統：SAP、PS、OMS等），協助部門經理完成相關數據信息的系統維護工作；
6. 完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求： 1.本科及以上學歷；
2. 兩年以上商場經營管理、招商工作經驗，有一定的家居建材專業知識，對當地家居建材市場了解；
3. 有一定溝通談判能力，工作責任心強。
4.優秀者條件可放寬
崗位職責：
1. 根據公司招商管理政策和商場經營需要，協助上級領導做好商場經營布局規劃，商鋪的調整計劃，考核方案等；
2. 掌握公司加盟、招商政策及流程，負責接受加盟意向、進場意向的來人來電咨詢，妥當應答，并做好相關記錄,協助上級領導完成商場出租率績效指標；
3. 負責協調重點廠家進場，裝修等銜接工作；參與市場調研，尋找新的商戶，儲備招商資源，協助上級領導審核商戶合同，并確定合作的主要條款； 4. 負責協助上級領導進行市場調研分析，以及與其他部門的溝通協調工作； 5. 熟練掌握信息化管理系統（ERP 系統：SAP、PS、OMS等），協助部門經理完成相關數據信息的系統維護工作；
6. 完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求： 1.本科及以上學歷；
2. 兩年以上商場經營管理、招商工作經驗，有一定的家居建材專業知識，對當地家居建材市場了解；
3. 有一定溝通談判能力，工作責任心強。
4.優秀者條件可放寬
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