崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司現(xiàn)有人員架構(gòu)進(jìn)行人員招聘；
2、負(fù)責(zé)門店人員每月考勤及績效核算統(tǒng)計；
3、負(fù)責(zé)門店新人入職培訓(xùn)工作；
4、負(fù)責(zé)日常門店人員數(shù)據(jù)統(tǒng)計及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，條件優(yōu)秀者可放寬。
2、一年以上人事招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用辦公軟件；
4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，性格開朗，有團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新意識。
公司福利：
豐厚提成獎勵，員工生日會，繳納社保、定期團(tuán)建，每日下午茶，旅游度假，成熟的培養(yǎng)體系，完善晉升通道，有工齡獎，新人留任獎勵、開單獎勵，年終獎勵。老板超級好！
上班時間:07:30-11:30 13:30-17:30
月休4天
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司現(xiàn)有人員架構(gòu)進(jìn)行人員招聘；
2、負(fù)責(zé)門店人員每月考勤及績效核算統(tǒng)計；
3、負(fù)責(zé)門店新人入職培訓(xùn)工作；
4、負(fù)責(zé)日常門店人員數(shù)據(jù)統(tǒng)計及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，條件優(yōu)秀者可放寬。
2、一年以上人事招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用辦公軟件；
4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，性格開朗，有團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新意識。
公司福利：
豐厚提成獎勵，員工生日會，繳納社保、定期團(tuán)建，每日下午茶，旅游度假，成熟的培養(yǎng)體系，完善晉升通道，有工齡獎，新人留任獎勵、開單獎勵，年終獎勵。老板超級好！
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月休4天
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強(qiáng)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù)，立即向平臺舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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