一、生產(chǎn)管理
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝工段生產(chǎn)任務(wù)的完成，質(zhì)量、生產(chǎn)進度把控以及抽檢的監(jiān)督與執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)所在工段的日常管理工作、會議召開等；制定工作計劃并完成員工的日常工作考核與監(jiān)督；
3、根據(jù)訂單任務(wù)，制定合理的備品備件安全庫存，每月申報采購計劃；
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場員工技能培訓(xùn)和考核；
5、監(jiān)督交接班記錄、現(xiàn)場記錄的準(zhǔn)確性，填寫及時性；
6、協(xié)助工藝技術(shù)人員實施工藝改進和提升的活動。
二、設(shè)備管理
1、執(zhí)行公司相關(guān)的設(shè)備制度；
2、參與設(shè)備異常處理，設(shè)備事故的分析；
3、負(fù)責(zé)所分配及所用設(shè)備的日常保養(yǎng)、維護、簡單維修，并監(jiān)督本工段人員對所分配及所用設(shè)備的日常保養(yǎng)、維護的執(zhí)行情況；
4、負(fù)責(zé)本工段設(shè)備的管理，負(fù)責(zé)本工序相關(guān)設(shè)備、器具、工裝卡具等工具的保養(yǎng)、維護、報修。
【崗位要求】
1、大專及以上學(xué)歷，材料學(xué)、機械類相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上制造業(yè)生產(chǎn)主管、車間主任工作經(jīng)驗，具有半導(dǎo)體行業(yè)，汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、具備成本分析能力，了解質(zhì)量統(tǒng)計分析常用工具。
4、具備一定的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題解決能力。
5、具有良好的執(zhí)行力、創(chuàng)新能力、抗壓能力。
【優(yōu)薪厚酬】
1、過節(jié)福利：重大節(jié)日過節(jié)禮券(春節(jié)/中秋)，其他節(jié)日不定時組織相應(yīng)員工活動/發(fā)放過節(jié)禮物。
2、員工福利：生日活動及生日禮券;冷飲/消暑茶葉等夏季消暑福利。
3、健康體檢：每年免費提供一次體檢。
4、年終獎、“六險兩金”、交通+用餐+防暑降溫等各類補貼、生日福利、豐富多彩的團建活動。
5、管理、技術(shù)等多通道職業(yè)晉升發(fā)展路徑，知名老師免費培訓(xùn)。
職位福利：“一對一師傅培養(yǎng)”、五險一金、績效獎金、餐補、交通補、節(jié)日福利、免費年度定期體檢
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