崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)成長型企業(yè)ERP或MES系統(tǒng)與企業(yè)的實際業(yè)務(wù)場景融合，確保項目按期上線；
2、確保項目質(zhì)量和用戶滿意度；
3、了解客戶實際需求，通過售前演示標(biāo)準(zhǔn)方案，使客戶認(rèn)可產(chǎn)品價值并協(xié)助其他部門簽單。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，年齡不超過30歲；
2、有良好的軟、硬件知識和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)基礎(chǔ)，熟練運營OFFICE\SQL數(shù)據(jù)庫；
3、具備較強的產(chǎn)品能力、項目交付能力、文檔能力、溝通能力以及業(yè)務(wù)場景理解能力；
4、了解制造業(yè)實際業(yè)務(wù)場景，有制造業(yè)甲方實際工作經(jīng)驗優(yōu)先；
5、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有用友、金蝶顧問資質(zhì)證書者優(yōu)先。
福利待遇：
△月休6天，法定節(jié)假日全休；
△五險一金 話補 油補 滿勤獎 工齡獎 帶薪年假 生日假；
△免費下午茶 定期體檢 各種團建活動；
崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)成長型企業(yè)ERP或MES系統(tǒng)與企業(yè)的實際業(yè)務(wù)場景融合，確保項目按期上線；
2、確保項目質(zhì)量和用戶滿意度；
3、了解客戶實際需求，通過售前演示標(biāo)準(zhǔn)方案，使客戶認(rèn)可產(chǎn)品價值并協(xié)助其他部門簽單。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，年齡不超過30歲；
2、有良好的軟、硬件知識和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)基礎(chǔ)，熟練運營OFFICE\SQL數(shù)據(jù)庫；
3、具備較強的產(chǎn)品能力、項目交付能力、文檔能力、溝通能力以及業(yè)務(wù)場景理解能力；
4、了解制造業(yè)實際業(yè)務(wù)場景，有制造業(yè)甲方實際工作經(jīng)驗優(yōu)先；
5、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有用友、金蝶顧問資質(zhì)證書者優(yōu)先。
福利待遇：
△月休6天，法定節(jié)假日全休；
△五險一金 話補 油補 滿勤獎 工齡獎 帶薪年假 生日假；
△免費下午茶 定期體檢 各種團建活動；
在求職過程中如果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dān)保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳或其他違法違規(guī)行為。請及時保留證據(jù)，立即向平臺舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護自己的合法權(quán)益。
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