崗位職責：
1. 負責技術團隊管理工作，帶領團隊達成公司制定的產品開發目標；
2. 深入理解公司業務和產品，不斷提升產品的用戶體驗，技術驅動業務的發展；
3. 帶領技術團隊，監督及指導工作，負責參與研發項目的技術解決方案、開發規范、技術標準的制定及實施；
4. 負責公司技術架構的規劃、開發和持續優化以及新技術引進；
5. 負責建立人才梯隊，推動技術人員的成長（能力和業績），組織培訓分享或其他促進措施。
任職資格：
1. 全日制本科及以上學歷，計算機相關專業，985/211優先；
2. 5年以上.net開發及項目管理經驗，2年以上技術團隊管理經驗；
3. 熟悉敏捷開發，有成熟的項目管理方法；
4. 熟悉.net core，有微服務架構設計和服務治理經驗者優先考慮；
5. 有大型分布式、高并發、高負載、高可用性系統設計經驗者優先考慮；
6. 具備良好的溝通能力，工作嚴謹，積極主動，責任感強，上進心強，良好的自我驅動力。
崗位職責：
1. 負責技術團隊管理工作，帶領團隊達成公司制定的產品開發目標；
2. 深入理解公司業務和產品，不斷提升產品的用戶體驗，技術驅動業務的發展；
3. 帶領技術團隊，監督及指導工作，負責參與研發項目的技術解決方案、開發規范、技術標準的制定及實施；
4. 負責公司技術架構的規劃、開發和持續優化以及新技術引進；
5. 負責建立人才梯隊，推動技術人員的成長（能力和業績），組織培訓分享或其他促進措施。
任職資格：
1. 全日制本科及以上學歷，計算機相關專業，985/211優先；
2. 5年以上.net開發及項目管理經驗，2年以上技術團隊管理經驗；
3. 熟悉敏捷開發，有成熟的項目管理方法；
4. 熟悉.net core，有微服務架構設計和服務治理經驗者優先考慮；
5. 有大型分布式、高并發、高負載、高可用性系統設計經驗者優先考慮；
6. 具備良好的溝通能力，工作嚴謹，積極主動，責任感強，上進心強，良好的自我驅動力。
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